Unternehmenscheck Psychische Belastung

Unternehmenscheck Psychische Gesundheit

8 Fragen zum Thema: Umgang mit Psychischer Belastung in Ihrer Organisation - Dauer der Beantwortung: 5 Minuten

1. Ist Psychische Gesundheit Teil Ihrer allgemeinen Gesundheitspolitik?

Ja

Nein

2. Hat Ihre Organisation bestimmte Ziele zur Förderung der psychischen Gesundheit definiert (z.B. weniger Fälle von Gewalt, Mobbing, weniger Krankheitstage, positives Gesundheitsbewusstsein)?

Ja

Nein

3.Gibt es für das Thema Psychische Gesundheit eine eigene Arbeitsgruppe?

Ja

Nein

4. Gibt es eine(n) Verantwortliche(n) zur psychischen Gesundheit bzw. zum Stressmanagement, der/die Maßnahmen plant und koordiniert?

Ja

Nein

4.1 Besitzt der/die Verantwortliche eine geeignete Qualifikation, um sich mit dem Thema psychische Gesundheit bzw. Stress zu beschäftigen?

Ja

Nein

5. Ist die Förderung psychischer Gesundheit Teil eines Programms in Ihrem Unternehmen? (kann auch beim Arbeitsschutz oder der Arbeitssicherheit liegen)

Ja

Nein

6. Analysieren Sie Ihre Fehlzeiten im Hinblick auf psychische Gesundheit und Stress?

Ja

Nein

7. Bietet Ihre Organisation individuelle Beratung (intern oder extern) für Mitarbeiter die unter Stress, hoher Belastung leiden?

Ja

Nein

8. Gibt es in Ihrer Organisation ein Wiedereingliederungsmanagement für Mitarbeiter(innen), die wegen Stress, hoher Belastung oder psychischer Probleme krank waren?

Ja

Nein

Ich möchte das Ergebnis der Analyse per Mail erhalten?

Ja

Nein

Ich bin an einem Beratungsgespräch interessiert

Ja

Nein

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